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第17章 职场透明人暴击(2 / 4)

工作环境有强振动。

他快速浏览技术参数,心里开始计算。

这种大型设备,结构计算的核心是找薄弱点。哪里会先坏,哪里变形最大,哪里共振风险高。

他打开专业软件,开始建模型。

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晚上八点,办公室只剩贝西克一个人。

他还在看图纸。

手机震动,母亲发来微信。

“西西,还没下班?”

“加班。妈你先睡,别等我。”

“吃饭了吗?”

“吃了。”

其实是没吃。他忘了。

“别熬太晚。妈给你留了汤,在锅里,回来热热就能喝。”

“好。”

结束对话,贝西克继续看。

他看到一处设计不合理:机器人大臂和基座连接处,用的是一圈20螺栓,但按照载荷计算,至少需要24,且数量要增加。

这是明显的设计缺陷。

他记下来,准备明天问老张。

又看到一处:减速机选型偏小,长期满负载运行容易过热失效。

又一处:关键轴承的预期寿命只有八千小时,低于客户要求的一万小时。

他一条条记,笔记本写了三页。

深夜十一点,他关掉电脑,下班。

回到家,热了汤,喝完,洗漱睡觉。

睡前,他看了眼公众号后台。

今天停更,但有很多读者留问为什么。

他统一回复:“加班做项目,停更一天。明天恢复。”

然后关机。

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第二天,周五。

贝西克一早到公司,直接去找老张。

“张经理,有几个问题。”

“说。”

贝西克摊开笔记本,指着第一条:“大臂和基座连接螺栓,20不够,建议改成24,数量从12个增加到16个。”

老张皱眉,拿过图纸看。

“这是‘智科’那边定的设计,我们改不了。”

“不改会出问题。”贝西克说,“我计算了,在最大负载加冲击工况下,20螺栓的剪切应力超过许用值30。长期运行,螺栓会松动甚至断裂。”

“你确定?”

“确定。计算过程我可以发您。”

老张沉默了几秒。

“好,这条我记下。还有其他问题吗?”

贝西克接着说了减速机选型偏小、轴承寿命不足、某处焊接接头形式不合理等七个问题。

老张的脸色越来越难看。

“贝西克,”他打断,“你是不是太吹毛求疵了?这是‘智科’那边资深工程师做的设计,人家干这行二十年了,不如你?”

“设计不合理,跟资历无关。”贝西克说,“我基于计算和规范。”

“规范是死的,人是活的!”老张提高声音,“你知不知道,如果我们提这么多修改意见,‘智科’那边会怎么想?会觉得我们事儿多,不专业,甚至可能换供应商!”

“但如果不说,设备出了问题,责任是我们的。”

“那是以后的事!”老张敲桌子,“现在最重要的是按时交报告!你先按现有设计算,出报告。修改意见,我会酌情跟客户沟通。明白吗?”

“不明白。”贝西克看着他,“明知有问题,还按错的算,这是造假。”

“你!!!”老张气得站起来,“贝西克!你别以为你搞个公众号,炒个股,就了不起了!这里是公司,我是你领导!我让你怎么干,你就怎么干!”

“如果出事故,谁负责?”

“我负责!”老张吼,“行了吧?!出去!按我说的做!”

贝西克看了他一眼,收起笔记本,转身离开。

回到工位,小王凑过来。

“怎么了?老张吼那么大声?”

“没事。”贝西克坐下,打开软件。

“他是不是让你别多事?”

“嗯。”

“我就说嘛。”小王摇头,“老张这人,只求项目顺利,不求项目完美。你提问题,就是给他找麻烦。听我的,别较真,按他说的做。反正最后签字的是他,背锅的也是他。”

贝西克没说话,开始建模型计算。

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